1、简历的修饰。不要因为省钱而去使用低廉质粗的纸张。检查一下是否有排版、语法错误，甚至咖啡渍。在使用文字处理软件时，使用拼写检查项并请你的朋友来检查你可能忽略的错误。 　　2、真实。不要虚构日期或职务名称来蒙蔽你曾经失去工作的事实，或频繁更换工作的事实或你从事较低的职务。如果你未来的雇主去做背景调查发现你在撒慌，那你就和你的工作说“再见”吧! 　　3、字符大小。如果你需要用二页纸来完成简历，请清楚...

　　第一：不注重个人形象的求职者 　　职场中流行这么一句话，第一眼投不投机决定今后发展的路线。好不容易网上投递简历等来面试的消息，对于求职者来说，成功已经跨出了一半。选择一套最合体的衣服和妆容，在规定的时间内到达面试公司，是基本的礼貌。然而，总有一些马虎者，不仅迟到，穿着也极为随意，导致给HR们的第一印象比较糟糕。HR们表示：不注重个人形象者，通常认为是态度不够端正，对其岗位不够在乎，一般会不给予...

　　某市区一事业单位实习生小叶说，周围同学都去学这个考那个，她当然不能落后，写简历时，多列出几个证书肯定有好处。而在招聘现场，我们时常看到，很多人只要看到有感兴趣的职位就上前递上一份简历，也不管那份工作对自己合不合适，他们觉得这样能得到更多的就业机会。 　　经历比资格证书重要 你这边费时费力做了很多准备，也许应聘单位未必会多看两眼。按照一家中型规模私企公司老板的说法是，我们公司看简历从来不看应聘者考...

　　2005年10月中旬担任Google中国区总裁的李开复，开始在中国8个城市的20所高校为Google研究工程院招聘第一批人才。这次让无数学子望眼欲穿的公开招聘掀起了一股近乎狂热的应聘高潮，成千上万的应聘信如潮水一般涌来。Google甚至专门为此设计了一套程序，用来检索、分类、统计应聘资料。 　　10月的一天，一封发给李开复个人的邮件引起了他的注意：“同一封邮件为什么会收到两次?接着李复开发现，这封邮件所发的地址远远不止两...

　　个人基本简历 　　国 籍： 中国 　　目前所在地： 广州 民族： 汉族 　　户口所在地： 湛江 身材： 165 cm　 kg 　　婚姻状况： 未婚 年龄： 25 岁 　　培训认证： 诚信徽章： 　　求职意向及工作经历 　　人才类型： 应届毕业生 　　应聘职位： 英语翻译：翻译、编辑/作家/撰稿人、外贸/贸易专员/助理： 　　工作年限： 0 职称： 无职称 　　求职类型： 全职 可到职- 随时 　　月薪要求： 1500--2000 希望工作地区...

　　情节1：不要用招聘网站的粘贴简历功能 　　答：好一点的招聘网站还凑活，很多招聘网站都会在邮件正文告诉阅览者，XXX对您提供的职位感兴趣，使用XXX网站的粘贴简历功能给您发送简历，后面是一串网址，让你点击查看详细简历。我是不会点的。 　　建议：看娱乐新闻可以懒，投简历别懒。 　　情节2：不要用51JOB和CHINAHR的简历模板 　　答：的确51橘色的模板，CHINAHR蓝色的模板很工整。但是让你一口...

　　1.学校名要大写并加粗 　　这样便于招聘者迅速识别您的学历，这里又用到了"YRIS"原则。 　　2.时间要选择倒序 　　最近的学历要放在最前面。 　　3.地名 右对齐，全部大写并加粗 　　地名后一定写中国。例如，海口(Haikou)的拼写与日本北海道(Hokaido)的拼写很相近。读个人简历的有可能是外国人，不知道的会搞不清楚是哪个国家。可能你出过国，这是件好事，但如果去的地方并不太出名，没加国名，大家也意识不到。白...

　　个人简历不要设计得过于华丽，这会让用人单位觉得你太会包装自己，把工夫都用在了外表上，甚至认为你的简历是请专门的美术人员“装潢”出来的。 　　与应聘职位无关的工作经验不要写。根据用人单位的性质、对职位的要求，提供出足以向用人单位证明自己能力的背景资料就可以了。 　　个人简历中不要面面俱到地展示你的所有方面才能，这样用人单位会抓不住重点。 　　建议不要在简历中写明最低薪水要求及职位要求，否则你可能...

　　一、过多简写词语 　　可能你与朋友交谈时习惯简称自己的学校或所修的学科，但在申请书上是绝不应该这样写的，如简称"XX大"、" XX工"、"商院"等，这样只会使人觉得你做事还是个学生气，予人不良印象。 　　二、过分自信 　　很多刚从学校毕业的同学，都会犯上一个毛病，就是以为只要成绩好，便会是一个称职的职员。其实，不少招聘单位曾再三指出，好职员必须既有良好的学习成绩，亦有多方面的经验和才干。所以，如果因自...

　　有极强的系统管理能力。 　　Ability to work independent1y，mature and resourcefu1. 　　能够独立工作、思想成熟、应变能力强。 　　A person with ability plus flexibility should apply. 　　思想成熟、精明能干、为人诚实。 　　Excellent ability of systematical management. 　　需要有能力及适应力强的人。 　　A stable personality and high sense of responsibility are desirable. 　　个性稳重、具...